Carta corporativa
Carta Corporativa ▷ Definición
Las cartas corporativas son documentos de financiamiento relacionados con el establecimiento y la función continua de una corporación . En la mayoría de los países, la carta corporativa está archivada en una jurisdicción gubernamental que está autorizada para autorizar y registrar el establecimiento de la empresa. La carta corporativa generalmente no es un solo documento, sino en realidad una colección de varios documentos, en función de los requisitos que son necesarios para cumplir con las leyes locales.En un sentido amplio, una carta corporativa servirá como un medio para definir el propósito de la creación de la corporación. Esto significa que el estatuto especificará el tipo de corporación que se está estableciendo y la industria en la que funcionará la compañía. Esta cantidad de detalles proporciona una base legal para identificar qué leyes y regulaciones pueden ser directamente aplicables a la operación continua de la compañía.
Además, se incluyen todos los detalles aplicables sobre si y cómo se permitirá a la corporación emitir acciones. Incluso si la nueva corporación no planea emitir acciones o bonos En el futuro inmediato, la estructura del estatuto ayudará a determinar qué tipos de oportunidades de inversión puede ofrecer la compañía a los posibles inversores. Al mismo tiempo, la carta corporativa proporcionará información sobre los derechos y privilegios básicos otorgados a los inversionistas, así como a los miembros de la junta directiva. Los Artículos de Incorporación son uno de los documentos que se incluyen en el estatuto corporativo general. En los Estados Unidos de América, los estados están autorizados a otorgar privilegios de registro a corporaciones. Para recibir reconocimiento legal para funcionar como un negocio, la compañía debe presentar los Artículos de Incorporación para su consideración. Si se considera que la información cumple con los estándares de incorporación establecidos por el estado, un certificado de incorporación se emite. Estos dos documentos combinados se entienden para formar el núcleo de la carta corporativa.
Una carta corporativa o artículos de carta pueden ser modificados con el tiempo. Este es a menudo el caso cuando una corporación decide cambiar el enfoque de alguna manera, o crece hasta el punto de que es necesario modificar los detalles relacionados con la emisión de acciones y valores. Además, algunos estados requieren que los Artículos de Incorporación enmendados se presenten cuando haya cambios en el número y la identidad de las personas que sirven en la Junta Directiva.